謝邀。一分耕耘一分收獲，付出與收入等量齊觀就是合理的收入。不過這難以判斷和考核，可以比較的是同工同酬，能同工同酬就是合理的收入。確保的是收入與經濟發(fā)展相適應，收入不得低于最低工資標準。不可比的是隔行如隔山，不同行業(yè)，不同工種，不同崗位的工資收入各不相同，這是客觀合理的現實。