現(xiàn)在的社會，競爭如此激烈，硬件要文憑、軟件要能力，兩者缺一都難以混得開。那么我們如何在競爭中立于不敗之地呢？

　　第一部分、在職人員必須認清自己目前的位置和面臨的問題

　　1、被企業(yè)拒之門外：一個無法改變的事實是，在中國學歷是你找到一份好工作的敲門磚，哪怕你有再大的能力，但是如果你的學歷不夠，那么企業(yè)會將你無情的拒之門外。

　　2、晉升加薪無門：單位升職加薪要文憑怎么辦？有什么好途徑輕松拿個過硬的文憑？

　　3、社會認同感低：當您是初中、高中、大專學歷的時候，你上班的同事或者你身邊的同伴，他們每個人都是本科或是研究生的學歷，年底加薪或者憑職稱了，公司不考核你們自己的個人能力，他們考核的是你的能力以及學歷，就因為您的學歷低，您錯過了這次的升職機會......曾經(jīng)，您感到很失落你后悔自己當初沒有好好學習，錯過了曾經(jīng)讀書的機會...但是現(xiàn)在您大可不要擔心，只要您想學習我們會來幫您完成您的大學夢。

　　4、參加工作后想提升學歷，但最缺的就是時間。

　　第二部分、在職人員提升學歷的好處

　　學歷提升在企業(yè)在職員工中越來越重要，也是以后不可缺少的，具體如下：

　　1、 幫助求職

　　2、幫助晉升加薪

　　3、拓展優(yōu)化交際

　　4、提升自身綜合素質和增強競爭力

　　第三部分、了解教育知識，找到自己的突破口，學歷提升并沒有捷徑，只有通過正規(guī)的途徑

　　1、網(wǎng)絡教育和開放教育適合人群：路途遙遠、工作忙，不方便到校上課，上網(wǎng)比較方便，學習自覺性比較高的人員。是在職人員學習快速提升學歷的首選。

　　2、自學考試適合人群：基礎好，有足夠的學習時間，能堅持學習，對學習有信心的人員。由于門檻低，報考收費低廉，所以報考人數(shù)很多，但是能夠完全靠自學拿到文憑的人很少。90%左右的人都堅持不下來，堅持下來的一般也需要3—10年。自考由于其學歷證書獲得最難，所以認可度相對較高，目前國外有包括美國、英國、日本等26個國家承認我國的高等教育自學考試文憑。

　　第四部份、選擇您要學習的專業(yè)在眾多的專業(yè)中在職人員如何選擇自己的專業(yè)呢

　　本著學以致用的原則在職人員選擇專業(yè)有兩個基本方法：

　　1、 選擇與自己現(xiàn)在工作相關的專業(yè)。

　　2、 選擇與自己將來工作相關的專業(yè)；相當專業(yè)：工商企業(yè)管理、會計、漢語言文學、英語、建筑工程技術、土木工程、學前教育、護理等。

　　第五部份、在職人員結合自己的情況找到自己的出路

　　1、學習決定您的未來

　　2、專業(yè)決定您的未來

　　注：在職人員提升自己的學歷就要選擇相應的學習模式，學校及專業(yè)，并且要讓自己在輕松學習的同時輕松獲取畢業(yè)證書，不要不了解情況，折騰自己，浪費了自己的時間。